Уровень регистрируемой безработицы в Полевском ГО составил 0,47%
УрБК, Екатеринбург, 24.10.2013. За январь-сентябрь 2013 года государственные услуги в ГКУ «Полевской ЦЗ» получили 3 499 человек, обратились за информацией о положении на рынке труда 3 294 человека. Зарегистрировано в целях поиска работы 2 058 человек (за январь-сентябрь 2012 года эта цифра составляла 3 117 человек). Об этом сообщает пресс-служба департамента по труду и занятости населения Свердловской области.
В качестве безработных за 9 месяцев 2013 года зарегистрировано 472 человека, что на 134 человека меньше, чем за аналогичный период 2012 года (606 человек). Численность безработных граждан по состоянию на 1 октября составила 157 человек. Уровень регистрируемой безработицы уменьшился в 1,5 раза и составил 0,47% (на 1 октября 2012 года он составлял 0,72%).
С начала 2013 года при содействии службы занятости трудоустроено 1 442 обратившихся гражданина. На постоянную работу трудоустроено 760 человек, имеющих статус безработного — 265 человек. Уровень трудоустройства по состоянию на 1 октября составил 70,1%.
Существенно изменился коэффициент напряженности: на начало октября среди незанятых граждан он составил 0,43 единицы, среди безработных граждан — 0,27 единиц (на 1 октября 2012 года данные показатели равнялись 1,4 и 0,4 соответственно).
Следует отметить, что сведения о предстоящем увольнении в связи с сокращением численности или штата работников в отчетном периоде подали 29 предприятий, осуществляющих трудовую деятельность на территории округа; численность работников, планируемых к увольнению, составляет 477 человек. Кроме того, на одном предприятии 128 человек (92,1% от среднесписочной численности работников) работают в режиме неполного рабочего времени.
При этом работодателями округа в январе-сентябре 2013 года было заявлено 2 873 вакансии. Рынок труда города ориентирован прежде всего на рабочие кадры: их доля в общей потребности составила более 78%. Заявленная работодателями потребность в работниках на 1 октября 2013 года составила 571 свободное рабочее место (должность), из них по рабочим специальностям — 439; 522 вакансии с оплатой труда выше прожиточного минимума.
В профессиональном разрезе из 397 наименований профессий по 249 профессиям отмечается неудовлетворительный спрос на рабочую силу, по 131 — избыточное предложение. Также в указанный период было привлечено для осуществления трудовой деятельности 155 иностранных граждан.
У работодателей наиболее востребованы такие профессии как воспитатель, врач, газорезчик, каменщик, машинист крана, медицинская сестра, музыкальный руководитель, оператор котельной, охранник, педагог дополнительного образования, плотник, повар, слесарь и др. Граждан же больше всего привлекали профессии администратора, бухгалтера, директора (начальника, управляющего) предприятия, кассира и др.