Новости дня
18.04.2012

Бывшие проводники пассажирского вагонного депо Тавда СвЖД: в результате незаконных действий работодателя без работы остались 389 человек

УрБК, Екатеринбург, 18.04.2012. Бывшие проводники пассажирского вагонного депо Тавда Свердловской железной дороги обратились к избранному президентом РФ Владимиру Путину и губернатору Свердловской области Александру Мишарину с жалобой на действия своего работодателя.

Письмо в своем блоге опубликовал депутат Законодательного собрания Свердловской области Андрей Альшевских, ставший одним из его адресатов.

«Мы, бывшие проводники пассажирского вагонного депо Тавда Свердловской железной дороги, считаем своим долгом обратиться к вам — для привлечения внимания руководства нашего государства к нашей проблеме незаконного увольнения, незаконного перевода — как работодатель перевел, а также уволил всех работников пассажирского вагонного депо Тавда в количестве 389 человек, не соблюдая при этом нормы трудового законодательства, социальные гарантии работников, предусмотренные законодательством Российской Федерации», — пишут авторы письма.

«Нарушение наших прав, гарантированных нам, гражданам Российской Федерации, Конституцией РФ, трудовым законодательством, как работникам пассажирского вагонного депо Тавда со стороны работодателя начинается с сентября месяца 2011 года — с момента, когда работодатель обязал всех работников пассажирского вагонного депо Тавда подписать уведомление о переводе нас на новое место работы в г. Екатеринбург или г. Тюмень. Затем разъясняют: если не согласны изменить определенные условия трудового договора, будете уволены, что практически и произошло со всеми работниками; даже кто и согласился на перевод, должны были вновь трудоустроиться на новом месте работы в г. Екатеринбург или г. Тюмень», — говорится в документе.

«Нами получен ответ из Егоршинской транспортной прокуратуры от транспортного прокурора Панферова Л.С., который внес представление об устранении нарушений трудового законодательства начальнику пассажирского вагонного депо Тавда Белову А.В. и потребовал даже решить вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, виновных в допущении выявленных нарушений по факту перевода места работы проводников; результат — переведены, несогласные уволены без выплаты социальных пособий, предусмотренных при сокращении штата либо численности организации. Те работники, которые все-таки дали согласие на перевод своего места работы в другой административно-территориальный округ, вынуждены за свое личное время отдыха и за свои денежные средства добираться до работы (в одну сторону 9 часов до Екатеринбурга, в одну сторону 2 часа до Тюмени)», — отмечают авторы.

«Нами получен ответ от заместителя свердловского транспортного прокурора Манохиной Е.В., которая поясняет, что положение работников после продолжения работы на новом месте не ухудшается. Следовательно, по мнению Манохиной Е.В., наше положение тем самым улучшилось, сократилось время для отдыха, вынуждены затрачивать свои денежные средства на приобретение билета до места работы, а время ожидания начала работы проводить на вокзале, поскольку поезд из Тавды приходит в 6:00 утра, а начало работы часто приходится на вечернее время», — пишут бывшие работники.

«Получен ответ от уполномоченного по правам человека в Свердловской области, которая, как и прокуратура, решила нашу жалобу направить в Федеральную инспекцию по труду. Затем в ответе дано разъяснение трудового законодательства РФ о наших правах. Как бы нам хотелось, чтоб уполномоченный по правам человека в Свердловской области разъяснил нашему работодателю его обязанности в соответствии с трудовым законодательством РФ. Фактически произошло сокращение штата, но работодатель решил минимизировать свои расходы и решил всем работникам предложить перевод (место работы) в другую местность», — говорится в письме.

«Мы, граждане Российской Федерации, убедительно просим вас разобраться в сложившейся ситуации, поручить провести комплексную проверку по факту незаконного (вынужденного) перевода и незаконного увольнения работников пассажирского вагонного депо Тавда — структурного подразделения Уральского филиала ОАО «Федеральная пассажирская компания». Возникает вопрос: мы, как категория простых граждан, вообще существуем для этой страны и государства? Где законы Российской Федерации и Конституция Российской Федерации? Думаем, что справедливость все-таки должна восторжествовать! Очень надеемся, и хотелось бы верить в то, что в Российской Федерации, гражданами которой являемся мы, соблюдаются законы и защищаются права простых граждан», — заключают авторы письма.
Вернуться в раздел » Новости дня
Материалы по теме
06.12.2012 Работники ОАО «РЖД» привлечены к ответственности из-за столкновения поездов на станции СвЖД

УрБК, Екатеринбург, 06.12.2012. Уральской транспортной прокуратурой проведена проверка по факту столкновения ...

02.09.2011 СвЖД: Выделение из состава магистрали дирекций по видам деятельности не привело к массовым высвобождениям работников

УрБК, Екатеринбург, 02.09.2011. «Все работники Свердловской магистрали, получившие уведомления об увольнении при ...

01.09.2011 Департамент по труду и занятости населения Свердловской области: Наибольшее число уволенных приходится на предприятия РЖД

УрБК, Екатеринбург, 01.09.2011. По состоянию на 1 августа 2011 года из 16,89 тыс. работников, заявленных на увольнение ...

24.02.2010 В Тавде готовятся к высвобождению 543 работников пассажирского вагонного депо Свердловской железной дороги

УрБК, Екатеринбург, 24.02.2010. 1 апреля 2010 года предполагается высвобождение 543 человек из пассажирского вагонного ...

22.01.2010 Свердловская железная дорога — филиал ОАО «РЖД» уличена в нарушении требований трудового законодательства

УрБК, Екатеринбург, 22.01.2010. Егоршинской транспортной прокуратурой проведена проверка соблюдения требований ...