Правительство РФ внесло в программу субсидирования найма дополнительные категории граждан

УрБК, Москва, 14.06.2022. Кабинет министров расширил перечень граждан, при найме на работу которых работодатели смогут получить государственную поддержку. Информация об этом появилась в официальном Telegram-канале правительства РФ.

Согласно новым правилам, теперь работодатели смогут получить господдержку, если примут на работу граждан следующих категорий: потерявших работу в результате закрытия компании или сокращения штата, а также сотрудников, которые в 2022 году были переведены на постоянную работу к другому работодателю, но теперь находятся под риском увольнения, в том числе отправлены в неоплачиваемый отпуск или переведены на неполный рабочий день. Вошли в этот перечень и беженцы из Украины, Донецкой и Луганской народных республик.

«Размер субсидии равен 3 МРОТ, увеличенным на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество трудоустроенных. Выплаты производятся в три этапа: через месяц после найма работника, через три месяца и через полгода», — говорится в сообщении.

Чтобы получить субсидию, работодателю следует обратиться в центр занятости для подбора персонала лично или с помощью портала «Работа России». Затем направить заявление в ФСС обычным способом или дистанционно с помощью системы «Соцстрах».