В ОАО «Северский трубный завод» прошла церемония посвящения в молодые рабочие

УрБК, Екатеринбург, 20.09.2011. На Северском трубном заводе (СТЗ), входящем в Трубную металлургическую компанию (ТМК), состоялась традиционная церемония посвящения в молодые рабочие. С приветственными словами к молодежи обратились управляющий директор СТЗ Михаил Зуев, начальники цехов и представители профсоюза. Новичкам, начинающим свою трудовую биографию на предприятии, вручены значки с надписью «Молодому рабочему» и подарки.

Во время церемонии состоялось также награждение лучших наставников, помогающих молодежи освоиться на рабочем месте и в коллективе. В этом году памятные знаки «Лучший наставник — 2011» получили пять наставников СТЗ и два наставника реструктуризированного предприятия ООО «Полевской технический сервис» (ПТС). Еще одним блоком праздничной программы стал рассказ о преемственности поколений, о трудовых династиях завода.

Всего в этом году коллектив завода принял пополнение из 74 молодых металлургов. Еще 14 человек начали работать в ООО «ПТС». Наибольшее количество молодежи приняли основные цеха предприятия: трубопрокатный цех — 24 человека, трубоэлектросварочный — 22.

«Преемственность поколений является одной из важных составляющих успешного развития предприятия. Молодежь Северского трубного завода имеет возможность наследовать лучшие традиции предприятия, укрепляя фундамент для дальнейшего роста профессионального мастерства», — подчеркнул М. Зуев.