Кадровое агентство «Аксиома»: Наибольшая активность соискателей наблюдается в январе каждого года

УрБК, Екатеринбург, 10.02.2010. «Откликов действительно стало больше, чем обычно. Но мы связываем этот факт не с новой волной безработицы, а с сезонностью. Обычно каждый год после новогодних праздников люди стремятся найти или сменить место работы. Мы привыкли начинать новую жизнь с понедельника или Нового года», — заявила исполнительный директор кадрового агентства «Аксиома» Ольга Стрижак.


По словам О. Стрижак, традиционной остается нехватка кадров в области продаж.


«Менеджеры по продажам стали пользоваться небывалой популярностью, начиная от топ-менеджмента и заканчивая линейным персоналом. Почти отсутствуют обращения из бухгалтерской и финансовой сферы. Да и требования у работодателей стали уже», — продолжила О. Стрижак.


Поиск кандидата занимает от 2 до 4 недель. «За это время мы проводим анализ трудового сегмента, в котором работает потенциальный кандидат, определяемся с его ежемесячным заработком, проводим собеседования. Затем выбираем наиболее подходящих по вакансии кандидатов и направляем их резюме работодателям, которые по результатам своих тестирований определяются с работником», — пояснила О. Стрижак.