Управляющий директор УБ ОАО «УРСА Банк» Алексей Мизюлин: Основная цель Стипендиальной программы им. А. А. Козлова — предоставить реальную возможность талантливым студентам реализовать себя в непростом бизнес-сообществе

УрБК, Екатеринбург, 21.04.2009. «Стипендиальная программа имени Андрея Козлова — это часть большой социальной политики, которую проводит ОАО «УРСА Банк». Эта программа направлена на поиск и поддержание талантливой молодежи», — сообщил УрБК управляющий директор УБ ОАО «УРСА Банк» Алексей Мизюлин.

Напомним, в УГТУ-УПИ состоялась церемония награждения победителей Стипендиальной программы имени Андрея Козлова, учрежденной Центральным банком РФ, Ассоциацией российских банков и ОАО «УРСА Банк». Ими стали: Антон Златковский (4-й курс), Евгений Красильников (4-й курс) и Татьяна Федорова (3-й курс). Эти студенты в течение года будут получать ежемесячные стипендии в размере 13 тыс. рублей.

«Основная цель данной программы — предоставить реальную материальную возможность потенциальным успешным людям реализовать себя в нынешнем непростом бизнес-сообществе», — подчеркнул А. Мизюлин.

«Несомненно, организация программы текущего года имела лучшую подготовку. Студенты и преподаватели были более адаптированы, было больше заинтересованности с их стороны», — рассказал УрБК управляющий директор УБ ОАО «УРСА Банк».

«Концепция мероприятия отчасти претерпела изменения. Если в прошлом году студенты презентовали только себя как потенциальных сотрудников, как личность, то на этот раз они представляли еще и свои бизнес-проекты. Программа в этом году была усложнена. Несомненно, стипендии, которые будут получать студенты, особенно в текущей ситуации, еще более ощутимы, и за них нужно было побороться», — отметил А. Мизюлин.

Финалисты Стипендиальной программы имени Андрея Козлова также получают возможность пройти стажировку в УРСА Банке и закрепить свои знания на практике.

«Помимо Стипендиальной программы памяти Андрея Козлова, у нас есть другие социальные проекты, например «Лидер курса». Этот проект направлен на формирование кадрового резерва и открывает студентам возможность начать строить свою карьеру уже сегодня. Главное, чтобы у них было желание», — отметил А. Мизюлин.

«Мы надеемся, что стипендиаты, эти звездочки, в которых мы вложили душу и время, засветятся еще ярче», — подчеркнул А. Мизюлин.