Новости дня
07.03.2024

«МегаФон»: Четверть топ-менеджеров компаний на Среднем Урале — женщины

УрБК. Екатеринбург, 07.03.2024. Компания «МегаФон», изучив обезличенные данные клиентов корпоративного сегмента, выяснила, что четверть (24%) топ-менеджеров компаний на Среднем Урале — женщины, и этот показатель один из самых высоких в УрФО. Мужчин, занимающих подобные должности, насчитывается 76%. Об этом сообщает пресс-служба телекоммуникационной компании.

В целом по стране, по данным аналитического центра НАФИ, в 2023 году индекс деловой активности женщин достиг максимального значения за всю историю измерений — 73,7 п. п.

Такую динамику аналитики связывают прежде всего с внедрением в управление компанией цифровых инструментов, которые облегчают работу. Однако цифровые решения, к которым прибегают мужчины и женщины в работе, несколько отличаются.

Так, мужская часть топ-менеджмента предпочитает Big Data и интернет вещей, а также уделяет большее внимание кибербезопасности, а женщины чаще всего используют в работе облачные решения и инструменты для привлечения потенциальных покупателей.
Вернуться в раздел » Новости дня
Материалы по теме
20.02.2021 На Среднем Урале мужчины хотят зарабатывать на 10 тыс. рублей больше, чем женщины

УрБК, Екатеринбург, 20.02.2021. Мужчины в Свердловской области рассчитывают зарабатывать на 10 тыс. руб. больше, чем ...

06.03.2017 УБРиР: Для большинства мужчин и женщин в банке важна надежность

УрБК, Екатеринбург, 06.03.2017. Для 58% респондентов-мужчин и 54% респондентов-женщин главным качеством, которым должен ...

02.03.2016 Женщины Екатеринбурга не стремятся занять должность руководителя

УрБК, Екатеринбург, 02.03.2016. Жительницы Екатеринбурга при поиске работы не стремятся занять руководящие должности. ...

17.02.2016 Зарплата.ру: Доходы свердловских мужчин гораздо выше, чем женщин

УрБК, Екатеринбург, 17.02.2016. 70% мужчин и 65% женщин среди опрошенных екатеринбуржцев считают, что мужчинам на ...

05.12.2014 МОТ: российские женщины работоспособнее мужчин

Российские женщины более эффективно справляются со своими трудовыми обязанностями, чем мужчины. Однако получают меньшую ...