В центрах занятости Свердловской области шестой месяц подряд сокращается число вакансий

УрБК, Екатеринбург, 14.03.2018. В центрах занятости Свердловской области стремительно сокращается число вакансий. На 1 февраля 2017 года в регионе насчитывается 30 тыс. 291 предложений о работе, что на 17% ниже уровня 1 августа 2017 года (36 тыс. 509).

До августа 2017 года число вакансий на Среднем Урале увеличивалось. После этого ситуация кардинально изменилась. В сентябре показатель снизился до 36 тыс. 004 вакансий, в октябре — до 35 тыс. 817, в ноябре — до 34 тыс. 385, в декабре — до 33 тыс. 425, в январе 2018 года — до 30 тыс. 401, в феврале — 30 тыс. 291.

Из аналитических справок департамента по труду и занятости можно сделать вывод о том, что число вакансий на рынке слабо зависит от фактора сезонности. Как правило, этот показатель определяется текущей ситуацией на рынке труда. Чем лучше финансовое положение предприятий, тем больше они набирают сотрудников.

Эксперты связывают сокращение числа вакансий с охлаждением экономической ситуации и повышением МРОТ в Свердловской области.