HeadHunter зафиксировал сильнейший дефицит врачей в Свердловской области

УрБК, Екатеринбург, 20.06.2017. В Свердловской области 7% вакансий местных работодателей посвящены поиску работников в сфере медицины и фармацевтики. Отрасль находится на шестом месте рынка труда региона по востребованности кадров, сообщается в исследовании HeadHunter.

«При этом конкуренция в отрасли — 0,8 человека на одну открытую позицию, что означает сильнейший дефицит кадров в отрасли. Для сравнения: в целом по рынку труда Свердловской области этот показатель составляет 5,3 человека на одно место (и это считается гармоничным соотношением спроса и предложения)», — зафиксировали аналитики HeadHunter.

По данным сервиса по поиску работы, больше всего работодателям нужны медицинские работники в Екатеринбурге, Нижнем Тагиле и Краснотурьинске. Чаще всего в сфере ищут врачей (68%) различных специализаций: офтальмологов, психиатров, наркологов, стоматологов и пр.

На втором месте по количеству опубликованных вакансий — фармацевты и провизоры (13%). Далее по востребованности — специалисты в сфере продаж (медицинские представители, менеджеры по работе с аптечными сетями и клиентами, консультанты, специалисты по тендерам и др.) и младший и средний медперсонал, специалисты по клиническим исследованиям. Также работодатели часто ищут ветеринаров, работников регистратуры, специалистов по медицинскому оборудованию и маркетингу.

При этом аналитики отмечают, что спрос и предложение на рынке труда в медицинской сфере не совпадают. Так, большинство кандидатов (55%) ищут себе работу в сфере продаж, каждый четвертый (22%) — хочет устроиться лечащим врачом, еще 18% собираются устраиваться на работу в качестве младшего и среднего медперсонала. Соискателей среди провизоров и фармацевтов всего 5%.

Средняя зарплата, которую предлагают работодатели в сфере медицины и фармацевтики в Свердловской области, составляет 35 тыс. руб., в то время как соискатели хотят в среднем зарабатывать 40 тыс. руб. Врачам, провизорам и фармацевтам обещают в среднем 35 тыс. руб. в месяц, специалистам по продажам — 40 тыс. руб., младшему и среднему медперсоналу — 23 тыс. руб.

Соискатели-врачи же в среднем хотят получать 50 тыс. руб. в месяц, как и специалисты по продажам. Провизоры и фармацевты готовы зарабатывать 35 тыс. руб. в месяц; младший и средний медперсонал — 28 тыс. руб.