Группа ЧТПЗ приняла участие в конференции ОНФ

УрБК, Челябинск, 22.02.2018. Группа ЧТПЗ приняла участие в пресс-конференции, посвященной запуску всероссийской базы стажировок в рамках проекта общероссийского народного фронта (ОНФ) «Профстажировки». В ходе мероприятия руководитель направления по работе со стажерами Группы ЧТПЗ Наталья Соколова рассказала о реализации программы «Стажеры» на базе предприятий компании.

«Потенциальные участники программы «Стажеры» проходят серьезный отбор. В качестве основных требований к кандидату: высокий средний балл диплома, успешная сдача сессий, качественные знания по профильным дисциплинам, широкий кругозор, навыки презентации, активная жизненная позиция и другие. Сегодня на одно место стажера претендует до 10 кандидатов», — сказала руководитель направления по работе со стажерами Группы ЧТПЗ Наталья Соколова.

Группа ЧТПЗ запустила программу «Стажеры» в 2015 году. Цель программы — привлечение в компанию на оплачиваемую стажировку студентов и выпускников ведущих вузов России. Благодаря программе «Стажеры» начинающие и будущие специалисты получили возможность наработать первый практический опыт по выбранной специальности. А работодатель — возможность привлечь на открытые вакансии самых талантливых и целеустремленных студентов.

«За 2 года сотни студентов и выпускников ведущих вузов страны прошли стажировку в компании. Первыми участниками программы стали студенты национального исследовательского технологического университета МИСиС, Высшей школы экономики, Российского государственного университета нефти и газа имени Губкина, Уральского федерального и Южно-Уральского государственного университета. Многие из них, хорошо зарекомендовав себя и полностью раскрыв собственный потенциал, по окончании стажировки оставались работать в компании на постоянной основе», — отмечают в пресс-службе Группы ЧТПЗ.