УрБК, Екатеринбург, 14.04.2015. Прокуратура выявила более 670 нарушений трудового законодательства на предприятиях Свердловской области. Об этом сообщает пресс-служба регионального надзорного ведомства.
Так, директор ОАО «Натальинский стеклозавод» в течение 2015 года дважды нарушал сроки оплаты труда работников, в результате чего им не выплачено 2,4 млн руб. В этой связи прокуратура Красноуфимска в отношении директора завода возбудила дело об административном правонарушении по части 4 статьи 5.27 КоАП РФ «Нарушение трудового законодательства лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение», в его адрес внесено представление, в интересах работников в суд направлено 70 заявлений о взыскании сумм долга.
Прокуратура Чкаловского района Екатеринбурга выявила факт невыплаты ООО «Партнер» пособия по уходу за ребенком на протяжении четырех месяцев. В этой связи материалы проверки направлены в органы следствия для принятия решения о возбуждении уголовного дела.
В прокуратуре отмечают, что помимо этого, работодателями допускаются нарушения, связанные с ненадлежащим оформлением трудовых отношений. Также наиболее распространенными нарушениями в сфере охраны труда являются непроведение специальной оценки условий труда, необеспечение работников средствами индивидуальной защиты, ненадлежащая организация обучения требованиям охраны труда и медицинских осмотров работников, непредоставление гарантий работникам, осуществляющим деятельность во вредных условиях труда. Работодателями не всегда исполняются требования к порядку расследования несчастных случаев на производстве, нередко такие случаи скрываются.
Всего по результатам настоящей проверки выявлено свыше 670 нарушений закона, в целях их устранения внесено более 220 представлений, принесено 32 протеста на противоречащие закону правовые акты, в суд направлено около 140 исковых заявлений. Возбуждено 277 административных дел, объявлено 25 предостережений о недопустимости нарушений закона.