УрБК, Екатеринбург, 22.10.2014. Правовая инспекция труда Федерации профсоюзов Свердловской области (ФПСО) в рамках плановой проверки побывала в ОАО «Каменск-Уральский литейный завод» (входит в состав ОАО «НПК «Уралвагонзавод»).
Как сообщает пресс-служба корпорации, правовые инспекторы анализировали, соответствуют ли социально-трудовые отношения, сложившиеся на предприятии, требованиям Трудового кодекса.
«Проверяющие побывали в цехах, в отделе кадров и юридическом бюро, отделе охраны труда и техники безопасности, у генерального директора. Их интересовали правильность ведения и хранения трудовых книжек, величина и своевременность выплаты заработной платы и расчетов при увольнении, охрана труда и здоровья работников, наличие социальных гарантий, закрепленных коллективным договором, работа комиссии по трудовым спорам, роль и место профсоюза в формировании социально-трудовых отношений на предприятии», — говорится в сообщении.
После проверки документов, бесед с представителями отделов и служб, членами профсоюза, происходившими в течение практически целой рабочей недели, инспекторы подготовили подробный отчет о работе.
«Впечатление о предприятии благоприятное, — прокомментировал итоги проверки представитель ФПСО Николай Обухов. — Мы не выявили нарушений прав работников и игнорирования мнения профсоюза. Есть незначительные замечания по оформлению учетных журналов, но они уже устранены. Заработная плата на заводе соответствует средней по отрасли, даже у самых низкооплачиваемых, например, гардеробщиц, не ниже минимальной по Свердловской области».
Инспектор Александр Терентьев, в свою очередь, отметил, что на заводе проведена стопроцентная аттестация рабочих мест.
«Трудящиеся проходят ежегодное медицинское обследование, есть здравпункт с узкими специалистами и лечебными кабинетами, администрация предприятия выделяет деньги на культурно-массовую деятельность, а также на организацию отдыха заводчан и их детей», — сообщил он.