Дата: 22.10.2014

Даниил Мазуровский: Среднему Уралу не хватает квалифицированных рабочих рук

Фотография предоставлена Даниилом МазуровскимС 30 октября по 3 ноября в Екатеринбурге пройдет первый Национальный чемпионат сквозных рабочих профессий высокотехнологичных отраслей по методике WorldSkills. О пользе проведения этого мероприятия для Среднего Урала, об особенностях мирового движения WorldSkills и основных целях проведения чемпионата в Свердловской области ИИА «УралБизнесКонсалтинг» рассказал руководитель представительства Агентства стратегических инициатив (АСИ) в УрФО Даниил Мазуровский.

— Даниил Владимирович, какое отношение АСИ имеет к проведению WorldSkills Hi-Tech Russia?

— Мы всесторонне поддерживаем проект WorldSkills в нашей стране и являемся главными организаторами чемпионата в Екатеринбурге вместе с WorldSkills Россия и правительством Свердловской области. Напомню, WorldSkills — это крупнейшее международное движение, в котором принимают участие 72 страны. РФ вступила в него в 2012 году и сегодня является одним из активных участников движения. В апреле в Казани прошел общий чемпионат России, и сейчас мы проводим национальный чемпионат сквозных рабочих профессий высокотехнологичных отраслей WorldSkills Hi-tech. Генеральный директор Агентства Андрей Никитин предложил нескольким губернаторам, в том числе главе Свердловской области Евгению Куйвашеву, рассмотреть возможность проведения такого чемпионата в своем регионе. По результатам отбора площадкой выбрали столицу Среднего Урала.

— А какой эффект получит регион от проведения чемпионата?

— Свердловская область является крупным промышленным регионом. Одна из главных проблем на производстве — недостаток высококвалифицированных кадров. В результате реализации проекта WorldSkills регион, во-первых, приобщится к мировым профессиональным стандартам. То есть, к пониманию, к осознанию того, что должен уметь современный рабочий. А такой рабочий по своим знаниям и умениям стал намного ближе к инженерному персоналу. Во-вторых, проект WorldSkills будет ориентировать образовательные учреждения на подготовку именно высококвалифицированных рабочих. В-третьих, он формирует связку между образовательными учреждениями и промышленными предприятиями. Все это очень необходимо Свердловской области, которая сейчас нуждается в модернизации своих производственных мощностей, и, естественно, в высококвалифицированных кадрах, способных работать на новом оборудовании.

— По каким компетенциям пройдет чемпионат в Екатеринбурге? Назовите основные критерии выявления лучших рабочих.

— В турнире примут участие свыше 60 предприятий по 11 компетенциям. Среди них: инженерная графика в CAD, токарные и фрезерные работы на станках с ЧПУ, мехатроника, мобильная робототехника, электроника, прототипирование и другие. Само слово «чемпионат» говорит о соревновательном формате с целью выявить лучшего из лучших. Специальные эксперты разработают задания для рабочих. Основные критерии — качество и скорость. Для того, чтобы выполнить задание, например, по токарным работам, участник должен уметь прочитать чертеж, запрограммировать станок, настроить его и выполнить задание. То есть, он должен продемонстрировать определенный набор компетенций. Кстати, задания уже выложены на сайте чемпионата (http://www.hitech-wsr.ru/). Они разработаны таким образом, что их выполнение подтверждает квалификационный уровень участников.

— Может ли проведение соревнования придать импульс развитию Свердловской области?

— Естественно. Можно выделить несколько аспектов. Первый — в регион приедут квалифицированные рабочие со всей России показать свое мастерство, а это нас сильно «заводит». Второй — популяризация рабочих специальностей среди всех слоев населения. Не будем закрывать глаза на эту проблему. В области, как и в стране много юристов и экономистов, в то время как не хватает квалифицированных рабочих рук. Проведение мероприятия позволит показать новый облик современного рабочего. Сейчас это уже не недалекий парень, стоящий в промасленной спецовке у грязного станка. Условия труда в последнее время заметно изменяются, значительно выросла заработная плата. Вместе с тем повысились требования к знаниям, умениям и навыкам рабочих. Также на чемпионат приедут представители более чем 60 предприятий и холдингов, в которые они входят, и представители федеральных органов власти. Будет хорошая возможность еще раз обратить внимание на промышленный и кадровый потенциал региона. Нам просто необходимо размещение здесь высокотехнологичных производственных мощностей.

— Таким образом, главная задача мероприятия — повысить престиж рабочих профессий?

— Все задачи важны. Но эта — особенно. WorldSkills — не разовая акция, это, если хотите, часть идеологии. Вовлечение в движение, с одной стороны, ориентирует учебные заведения на подготовку современных, высококвалифицированных рабочих. С другой стороны, повышает престиж таких специальностей и профориентирует молодежь. С третьей — открывает предприятиям возможности для модернизации. Не секрет, что не редки случаи, когда закупленное дорогое высокотехнологичное оборудование простаивает по причине того, что на нем некому работать. В общем, «кадры решают все». У нас и сейчас есть некоторые «островки», где рабочие специальности популярны. Например, ПНТЗ и, соответственно, Первоуральский металлургический колледж, где наблюдается конкурс на обучение по рабочим специальностям: сами ребята хотят их осваивать, учиться работать на современном оборудовании. Кстати, не случайно ПНТЗ — один из активных участников WorldSkills.

— Какие уральские предприятия подтвердили свое участие в WorldSkills? Насколько охотно они откликнулись на призыв АСИ отправить свою команду?

— Это НПК «Уралвагонзавод», «Первоуральский новотрубный завод», ОАО «Уралмашзавод», ОАО «Синарский трубный завод», ОАО «Северский трубный завод», ОАО «Уральский завод химического машиностроения» и многие другие. Мы активно работаем со всеми компаниями, стараемся приобщить их к идеологии WorldSkills, объяснить все преимущества участия в движении. В своем большинстве они осознают, что данный проект с каждым годом набирает обороты и приносит все больше пользы. Кстати, хочу отметить, что в Екатеринбурге впервые в России в чемпионате рабочих специальностей примут участие дети. В рамках WorldSkills Hi-Tech состоится чемпионат WorldSkills Junior. Для детей в возрастных категориях от 10 лет и от 14 лет установят специальное оборудование и разработают отдельные задания. Будет очень увлекательное и полезное профориентирующее мероприятие.

— В чем особенность мирового движения WorldSkills?

— Оно является международным, и для нас важно в него интегрироваться. Не нужно изобретать велосипед, когда можно приобщиться к уже готовым мировым стандартам профессий, а уж далее — совершенствовать свое мастерство, впитав все лучшее, что есть в мире. К сожалению, сейчас мы отстаем. Соответствующее место определяет рейтинг страны. И на мировых чемпионатах мы занимаем, мягко говоря, не лучшие места. Наша задача — настроить образовательную систему на подготовку современных, необходимых производителям рабочих кадров. Если один объем работы, к примеру, финский специалист делает за 4 часа, а наш — за 2 рабочих дня, это о чем-то говорит, и закрывать на это глаза нельзя. Для того, чтобы понять, как все-таки это делать за 4 часа, нужны такие чемпионаты. Повторюсь, WorldSkills дает «общемировую настройку» того, каким должен быть тот или иной специалист, и какие специалисты нужны в мире.

— Каким образом российские рабочие смогут значительно улучшить свой профессионализм?

Это будет достигаться путем тесного взаимодействия промышленного предприятия, государства и образовательного учреждения. WorldSkills формирует при помощи профессиональных сообществ по своей методике современный профессиональный стандарт, отвечающий всем международным требованиям. Предприятия, проводя подготовку своих работников к соревнованиям, будут постепенно приобщаться к этому стандарту. Другие сотрудники заводов, имея перед собой некий эталон, будут также работать в направлении повышения своей квалификации. Несколько слов о роли образовательных организаций. Если они будут готовить не того, кто нужен, то через некоторое время просто станут невостребованными. А здесь им дается стандарт: кто нужен сегодня и завтра на производстве и как правильно его подготовить. Подчеркну, что образовательные учреждения также будут участвовать в деловой программе WorldSkills.

— Может ли Екатеринбург стать постоянной площадкой для проведения данного чемпионата?

— Это наша мечта. Над этим нужно много работать, потому что в числе желающих провести у себя такой чемпионат, уверен, будет много регионов. Кроме того, у нас есть планы провести в Екатеринбурге, к примеру, чемпионат WorldSkills СНГ и/или Евразийский чемпионат. Эта тема достаточно важна для Урала и непосредственно области и города. Но давайте проведем WorldSkills Hi-Tech Россия, а там будем двигаться дальше.

— Сколько лет можно состоять в движении WorldSkills, проводить национальные чемпионаты и активно заниматься в рамках этого проекта, чтобы все же решить проблему низкой производительности труда на Среднем Урале?

— Не думаю, что это единственный инструмент повышения производительности труда, но один из очень важных, особенно с точки зрения популяризации рабочих профессий. Это в большей степени индикативный инструмент, показывающий реальное положение дел. Можно поставить вопрос немного иначе: сколько лет нужно, чтобы наши участники достойно выглядели на международной арене WorldSkills? Мы достаточно быстро учимся. Поэтому думаю, что уже на следующем мировом чемпионате покажем себя гораздо лучше, чем в прошлом году, а еще через год, надеюсь, будем в призерах по некоторым номинациям. Конечно, важно занимать призовые места на чемпионатах, но еще важнее массовое повышение производительности труда и квалификации рабочих.
Информационно-аналитическое агентство «УралБизнесКонсалтинг» 2000-2021
Свидетельство о регистрации агентства ИА № ФС 77-25770 от 04 октября 2006 г., выдано Федеральной службой по надзору за соблюдением законодательства в сфере массовых коммуникаций и охране культурного наследия.
Вернуться назад Распечатать