С 2015 года работодателей могут обязать страховаться от банкротства

УрБК, Москва, 17.01.2014. Специальное страхование для защиты работников на случай утраты заработка из-за банкротства работодателя может быть введено в РФ с 1 января 2015 года. Об этом заявил глава Минтруда Максим Топилин, передает «Прайм».

«Это будет взнос в фонд социального страхования, в размере 0,05% пока. Сейчас этот проект находится в стадии согласования, у нас есть поручение президента по этому поводу. Если все пойдет благополучно, то 1 января 2015 года (он может быть введен)», — отметил М. Топилин.

В свою очередь, вице-премьер РФ Ольга Голодец отметила, что в правительстве сегодня обсуждается вопрос защиты работников предприятий от банкротства их работодателя.

«У нас есть предприятия, которые после прохождения процедуры банкротства, после расчетов со всеми контрагентами, все равно имеют задолженность перед работниками», — пояснила О. Голодец. Она напомнила, что ранее было принято несколько законопроектов, которые изменили очередность обязательств предприятия-банкрота.

«Сегодня персонал переведен вперед в части расчетов по зарплате, но даже эти меры не позволяют снять проблему. На рынке не должно быть таких проблем, они должны решаться системно», — подчеркнула вице-премьер.