УрБК, Екатеринбург, 23.03.2012. Завершена плановая проверка Государственной инспекции труда в Свердловской области в отношении ОАО «Свердловский инструментальный завод». В ходе проверки установлено 28 нарушений трудового законодательства. На предприятии в нарушение статьи 92 Трудового кодекса РФ работнику, являющемуся инвалидом 2-й группы, установлена продолжительность рабочего времени более 35 часов в неделю, на предприятии нарушаются нормы выдачи работникам средств индивидуальной защиты, вновь принятые работники в нарушение законодательства допускаются к работе без прохождения стажировки в течение первых 2–14 смен.
За эти и остальные допущенные правонарушения три должностных лица ОАО «СИЗ» привлечены к административной ответственности в виде штрафа. Работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений трудового законодательства.