УрБК, Екатеринбург, 06.12.2011. На заседании областного правительства подведены итоги проведения в 2011 году в Свердловской области регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности». Как сообщили в департаменте по труду и занятости населения Свердловской области, с 2010 года в соответствии с распоряжением правительства Российской Федерации от 4 марта 2009 года введен новый формат этого конкурса, который проводился на федеральном уровне с 2000 по 2007 год. Он предусматривает его двухэтапное ежегодное проведение с участием сторон социального партнерства: на уровне регионов и на уровне Федерации, сообщает пресс-служба правительства.
В 2011 году, в соответствии с поступившими в конкурсную комиссию предложениями от субъектов РФ, увеличено число номинаций до 11 (на 2010 год было утверждено 7 номинаций). Увеличение числа номинаций произошло за счет деления участников конкурса по четырем номинациям на производственную и непроизводственную сферы для обеспечения сопоставимых условий участия в конкурсе организаций реального сектора экономики и сферы услуг.
На Среднем Урале по всем номинациям на участие в конкурсе поступило 55 заявок от 22 организаций Свердловской области. По итогам рассмотрения рабочие подгруппы сформировали предложения, которые были утверждены на заседании Свердловской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
В частности, одним из победителей регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» в Свердловской области за 2010 год в номинации «За развитие рынка труда в организациях производственной сферы» стало ОАО «Синарский трубный завод» (второе место).
Также предприятие получило награду в номинациях «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы», «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы», «За формирование здорового образа жизни на предприятии».
В номинации «За участие в решении социальных проблем территорий и развитие корпоративной благотворительности» одно из первых мест заняло ОАО «Северский трубный завод».